Support Ukraine #StandWithUkraine
Compară-ți salariul acum!
logo

Resurse Umane

Salariu pentru poziția Specialist în educație, România

Salariu mediu lunar net - România
Salariul unui angajat este influențat de mai mulți factori, în primul rând regiunea în care lucrează, vechimea experienței, dimensiunea companiei și nu numai.
Compară-ți salariul cu alți oameni din aceeași funcție și din aceeași regiune gratuit și anonim.
80% dintre oameni câștigă:
909 - 2.153 EUR
10% câștigă mai puțin 909 EUR
10% câștigă mai mult 2.153 EUR
Compară-ți salariul cu ceilalți
Salariile din sondaj sunt exprimate în brut.

Pe baza sondajului privind salariile Paylab.ro, 80% dintre persoanele aflate pe poziția Specialist în educație din România câștigă între 909 EUR și 2.153 EUR lunar net.

10% dintre angajați câștigă mai puțin de 909 EUR și 10% dintre oameni câștigă mai mult de 2.153 EUR.

Sondajul se bazează pe date de la angajați, curățate de valori extreme și duplicate. Prin completarea unui sondaj gratuit și anonim, veți obține o comparație salarială mai precisă cu alte persoane care lucrează în aceeași poziție ca dumneavoastră.
Compară-ți salariul cu ceilalți

Ce muncă desfășoară de obicei Specialist în educație

  • Responsabilitate pentru elaborarea unui plan de activități de formare.
  • Determinarea nevoilor de formare și comunicarea cu personalul superior pentru dezvoltarea unui plan de formare.
  • Pregătirea planurilor de formare pentru grup și individual.
  • Introducerea noilor sisteme de formare și a noilor proiecte.
  • Cooperarea în implementarea sistemului de carieră profesională și în crearea unui sistem de formare continuă.
  • Crearea și implementarea sistemului de carieră profesională a angajaților și crearea proceselor pentru a asigura dezvoltarea profesională ulterioară a angajaților.
  • Realizarea proiectelor de dezvoltare a organizației.
  • Completarea, înregistrarea și revizuirea independentă a propunerilor de activități de formare (interne și externe).
  • Crearea și gestionarea catalogului de activități de formare.
  • Furnalizarea de consultanță pentru crearea propunerilor de formare.
  • Pregătirea și organizarea sesiunilor de formare interne, pregătirea echipamentului tehnic și a sălilor de curs adecvate.
  • Urmărirea feedback-ului de la sesiunile de formare efectuate, în scopul îmbunătățirii serviciului furnizat pentru dezvoltarea necesară a personalului.
  • Furnizarea de activități de formare prin companii de formare externe.
  • Participarea la definirea cerințelor și specificațiilor pentru alegerea unui furnizor de activități de formare.
  • Comunicarea cu furnizorii externi de formări.
  • Acoperirea nevoilor curente de calificare.
  • Furnizarea de consultanță managerilor și angajaților cu privire la aranjamentele pentru formarea continuă.
  • Dezvoltarea, proiectarea și documentarea independentă a formărilor și seminarelor pentru angajați.
  • Realizarea sau moderarea seminarelor, conferințelor, lucrărilor de grup, studiilor de caz, planificarea și situații model.
  • Realizarea propriilor activități de formare.
  • Monitorizarea și analiza tendințelor și noutăților din piața dezvoltării educaționale și a formării continue a adulților și a resurselor umane și implementarea acestora în mod adecvat.
  • Responsabilitate pentru păstrarea evidenței formărilor și cursurilor completate.
  • Pregătirea rapoartelor și statisticilor privind activitățile de formare.
  • Prezentarea procesului și rezultatelor activităților de formare pentru audituri și control.
  • Comunicarea cu alte companii și instituții externe (școli secundare, universități, centre de formare și educaționale, agenții educaționale, etc.) pentru a realiza o cooperare eficientă în implementarea proiectelor comune.

Pentru companii - câștigați încredere în luarea deciziilor asupra salariilor

Stabiliți corect salariile angajaților dvs. Un raport detaliat privind salariile vă va ajuta în acest sens. Veți avea întotdeauna la dispoziție date relevante despre salarii.
Încercați gratuit Instrumentul pentru salarii

Cea mai frecventă cale de carieră a unui angajat

Graficul arată modul în care angajații progresează cel mai adesea în cariera lor. Faceți clic pe numele poziției pentru a intra în detalii cu datele salariale.

Poziționați Specialist în educație pe piața muncii

În clasamentul salariilor
acest loc de muncă este pe

locul 231

Reprezentarea femeilor în funcție

100%

Vârsta medie a respondentului în funcție

37

poziţia 695.

Casier

Comerț

Salary group 1

795 - 846 EUR

poziţia 232.

Manager hotelier

Management

Salary group 2

844 - 2.239 EUR

poziţia 231.

Specialist în educație

Resurse Umane

Salary group 2

909 - 2.153 EUR

poziţia 230.

Coordonator Resurse Umane

Resurse Umane

Salary group 2

1.043 - 1.981 EUR

poziţia 1.

Director IT

Conducere (management) de nivel superior

Salary group 3

2.059 - 7.658 EUR

Este acest interval de salarii prea mare?

Puteți afla salariul mediu din regiunea dvs. completând un scurt chestionar

Compară-ți salariul cu ceilalți

Obțineți informații detaliate despre salariile din țara dvs.

Salariile de la angajati
Raportul salarial
1 job
99,00 EUR*
Acces pentru 1 utilizator
Ideal pentru o analiză unică a unui anumit loc de muncă.
Raportul de salariu contine:
  • Salariu pentru post pe regiune, educație, experiență, dimensiunea companiei, vârstă
  • Repartizarea respondenților în benzile salariale
  • Interval salarial de la 1-a 9-a decilă
  • O defalcare a tuturor beneficiilor nefinanciare monitorizate
  • Analiza beneficiilor financiare
Comandă acum
Exemplu de raport

Întrebări frecvente și răspunsuri despre salariul pentru poziția Specialist în educație.

Salariul brut total pentru poziția Specialist în educație variază între 4.079 EUR și 17.326 EUR pe lună. Pentru o comparație precisă, vă recomandăm să vă comparați salariul prin chestionarul de pe Paylab.ro, pentru a obține o imagine mai exactă ținând cont de regiunea în care lucrați.

Cei mai bine plătiți angajați pe poziția Specialist în educație au un salariu brut total de cel puțin 2.153 EUR pe lună.

10% dintre angajații cel mai bine plătiți pe această poziție au un salariu brut total mai mare de 2.153 EUR pe lună, iar 10% dintre cei mai prost plătiți au un salariu brut total mai mic de 909 EUR. Prin participarea la chestionarul nostru salarial, veți obține o comparație precisă a salariului dvs. cu media pieței, ținând cont de regiunea în care lucrați.

După 5 ani de experiență, pe poziția Specialist în educație se câștigă 1.483 EUR pe lună brut.

Pentru negocierea salariului este necesară o bună pregătire. În timpul negocierilor salariale, vă recomandăm să vă concentrați pe următoarele aspecte:
  • aflați valoarea actuală de piață a poziției – pe Paylab.ro puteți face acest lucru gratuit și anonim
  • evidențiați-vă experiența și rezultatele – este bine să alegeți momentul potrivit pentru discuția despre salariu
  • responsabilități extinse – dacă lucrați dincolo de rolul și atribuțiile dvs.
  • pregătiți alternative – dacă majorarea salariului nu este posibilă, există și alte opțiuni (bonusuri, zile de concediu în plus etc.)

Datele salariale provin dintr-un chestionar salarial, unde fiecare își poate compara anonim salariul cu alți angajați care lucrează pe aceeași poziție. Curățăm și procesăm aceste date conform metodologiei noastre. Pentru poziția Specialist în educație avem în prezent colectați 46 respondenți verificați.